Emekli olabilmek için belli bir prim ve yaşın dolmuş olması gerekiyor. bu şartların yerine getirilmesi durumunda emekli olanlar ise istedikleri zaman tekrardan çalışmaya dönebilirler. Bu durum engelliler için geçerli olduğu gibi normal bir şekilde yaşamını sürdürenler içinde geçerlidir. Eğer ki emekli olan memur özel bir sektörde çalışmaya başlarsa bu durum onun emekli maaşının da kesileceği anlamına gelmez. Ancak bu şekilde çalışan bir emekliden kanunda belirlenmiş olan oranda maaşlarından sosyal destek primi adı altında bir para kesilecektir. Bu sayede hem emekli aylığını hem de özel sektörde çalışmadaki aylığını almaya devam edeceklerdir. Hatta emekli olan bir memur kendi işini de açmış olsa maaşının kesilmesi söz konusu değildir. Emekli memurun maaşının kesilmesinin tek bir nedeni vardır o da tekrardan memuriyette çalışması neticesinde olacaktır. Bu durum Bağ-kur ve SSK çalışanları içinde geçerli olacaktır.
Maluliyeti İptal Olan İşçiler İşe Geri Dönmek İsterlerse Ne Yapılır?
Çalışan bir kişi işyerinden malulen ayrılmak zorunda kalırsa ve maluliyeti de ortadan kalmış ise o zaman eski işine dönmek istedikleri zaman işveren bu isteği kabul edebilir. Eğer ki çalışma alanı içerisinde boş yer varsa bu durumda o andaki şartlara göre tekrardan işe alınabilecektir. Eğer ki işçi çalışmaya tekrar dönmek istedi ve işverenin ona ayıracağı bir kadro var fakat işçiyi tekrar almak istemiyorsa bu durumda ona 6 aylık bir tazminat ödemek durumundadır.
Malullük Maaşı Alanlar Çalışabilir mi?
Malullük maaşının kesilip kesilemeyeceğini şu şekilde anlatmanın faydalı olacağını düşünüyorum. Malul demek bundan sonra herhangi bir işte kısa ya da uzun vadede çalışamaz anlamına gelir. Dolayısıyla siz malulen emekli olduktan sonra herhangi bir iş yerinde sigortalı olarak çalışmaya başladığınız zaman malullük maaşınız doğrudan kesilecektir.
Malullük yazılı istek neticesinde doktor kontrolünden geçtikten sonra gerçekleştirilecek olan bir emeklilik modelidir. Kişi bu hakkı talep ettiğine göre artık bundan sonra çalışamayacak durumda demektir.